作者:劉勇、秦林瑞、賀曉駿、馬立娟、郭倩文、毛瑞、喬俊 2024年9月27日,國資委召開國企改革深化提升行動專題推進(jìn)會,會議提出:到2025年,國有企業(yè)必須普遍推行末等調(diào)整和不勝任退出制度,要清晰界定退出標(biāo)準(zhǔn),用好績效考核結(jié)果,進(jìn)一步規(guī)范退出的情形。不能用違法違紀(jì)、到齡退休、主動離職等替代業(yè)績考核不合格的“退出”。會
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